<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	xmlns:itunes="http://www.itunes.com/dtds/podcast-1.0.dtd"
xmlns:rawvoice="http://www.rawvoice.com/rawvoiceRssModule/"
>

<channel>
	<title>Motivation Energie Ziele &#124; changenow &#187; Führungsverhalten</title>
	<atom:link href="http://changenow.de/fuehrungsverhalten/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://changenow.de</link>
	<description>Motivation Energie Ziele - changenow - weil Du einen Unterschied machst</description>
	<lastBuildDate>Wed, 01 Feb 2012 10:59:22 +0000</lastBuildDate>
	<language>de</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.1</generator>
<!-- podcast_generator="Blubrry PowerPress/2.0.4" -->
	<itunes:summary>Alles fuer positive Motivation, mehr Energie, und froehliche Veraenderung in DEINEM Leben :-)</itunes:summary>
	<itunes:author>Changenow - Der Podcast mit Andre Loibl</itunes:author>
	<itunes:explicit>no</itunes:explicit>
	<itunes:image href="http://changenow.de/podcast/changenowitunes.jpg" />
	<itunes:owner>
		<itunes:name>Changenow - Der Podcast mit Andre Loibl</itunes:name>
		<itunes:email>andre.loibl@changenow.de</itunes:email>
	</itunes:owner>
	<managingEditor>andre.loibl@changenow.de (Changenow - Der Podcast mit Andre Loibl)</managingEditor>
	<copyright>2008-2011</copyright>
	<itunes:subtitle>Alles fuer positive Motivation, mehr Energie, und froehliche Veraenderung in DEINEM Leben :-)</itunes:subtitle>
	<itunes:keywords>motivation, energie, veraenderung, nlp, gluecklich, liebe, entspannung, ziele, selbstbewusstsein</itunes:keywords>
	<image>
		<title>Motivation Energie Ziele | changenow &#187; Führungsverhalten</title>
		<url>http://changenow.de/podcast/changenowrss.jpg</url>
		<link>http://changenow.de/fuehrungsverhalten/</link>
	</image>
	<itunes:category text="Health">
		<itunes:category text="Self-Help" />
	</itunes:category>
	<itunes:category text="Business">
		<itunes:category text="Careers" />
	</itunes:category>
	<itunes:category text="Religion &amp; Spirituality">
		<itunes:category text="Spirituality" />
	</itunes:category>
		<item>
		<title>changenow Adventskalender 7: Alles, was ich wissen muss, hab ich im Kindergarten gelernt</title>
		<link>http://changenow.de/alles-im-kindergarten-gelernt/</link>
		<comments>http://changenow.de/alles-im-kindergarten-gelernt/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 07 Dec 2010 10:06:08 +0000</pubDate>
		<dc:creator>André Loibl</dc:creator>
				<category><![CDATA[Adventskalender]]></category>
		<category><![CDATA[Führungsverhalten]]></category>
		<category><![CDATA[gelernt]]></category>
		<category><![CDATA[Kindergarten]]></category>
		<category><![CDATA[Robert Fulghum]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://changenow.de/?p=1737</guid>
		<description><![CDATA[Hallo und einen wundervollen Dienstag. Heute hab ich was zum &#8220;simmiliere&#8221;, wie man bei uns so sch&#246;n sagt. ;-) Viel Spa&#223; mit dem &#8220;T&#252;rchen&#8221; von heute. Dein André Robert Fulghum hat mal ein wundervolles St&#252;ck geschrieben: &#8220;All I really need &#8230; <a href="http://changenow.de/alles-im-kindergarten-gelernt/">Weiterlesen <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<blockquote><p>Hallo und einen wundervollen Dienstag.</p>
<p>Heute hab ich was zum &#8220;simmiliere&#8221;, wie man bei uns so sch&#246;n sagt. ;-) </p>
<p>Viel Spa&#223; mit dem &#8220;T&#252;rchen&#8221; von heute.</p>
<p>Dein André</p></blockquote>
<p><strong>Robert Fulghum hat mal ein wundervolles St&#252;ck geschrieben:</strong> &#8220;All I really need to know I learned in Kindergarten.&#8221; (Alles, was ich wirklich wissen muss, habe ich im Kindergarten gelernt)</p>
<p>Ich finde es ist eine wundervolle Liste, die wir auch sehr gut in unser Leben mitnehmen k&#246;nnen. Wie viele von diesen &#8220;Grundregeln&#8221; lebst Du heute?</p>
<h3>Alles, was ich wissen muss, hab ich im Kindergarten gelernt:</h3>
<ul>
<li>Sei fair.</li>
<li>
Tu niemandem weh.</li>
<li>
Tu die Sachen wieder da hin, wo Du sie her hast.</li>
<li>R&#228;um Deinen eigenen Mist selber auf.</li>
<li>Nimm nichts, was Dir nicht geh&#246;rt.</li>
<li>
Sag Entschuldigung, wenn Du jemandem weh getan hast.</li>
</ul>
<p>Was w&#252;rdest Du zu dieser Liste noch erg&#228;nzen?<br />
Schreib es mir in den Kommentar!</p>
<p>Einen wundervollen Tag noch f&#252;r Dich!</p>
<p>Dein André</p>
<p><strong>&#220;brigens:</p>
<p>Du kannst den changenow Adventskalender abonnieren</strong>, indem Du den <a href="http://changenow.de/feed" target="_blank">RSS Feed</a> abonnierst, oder einfach hier Deine E-Mail Adresse eintr&#228;gst. Dann bekommst Du jeden Tag eine Nachricht mit dem neuen &#8220;T&#252;rchen&#8221; ;-)</p>
<p><script type="text/javascript" src="http://forms.aweber.com/form/17/1560941517.js"></script></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://changenow.de/alles-im-kindergarten-gelernt/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>8</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Geschichte &#252;ber Freundschaft: 2 Freunde in der W&#252;ste</title>
		<link>http://changenow.de/geschichte-freundschaft-freunde/</link>
		<comments>http://changenow.de/geschichte-freundschaft-freunde/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 09 Aug 2010 20:47:56 +0000</pubDate>
		<dc:creator>André Loibl</dc:creator>
				<category><![CDATA[Führungsverhalten]]></category>
		<category><![CDATA[Freunde]]></category>
		<category><![CDATA[Freundschaft]]></category>
		<category><![CDATA[geschichte]]></category>
		<category><![CDATA[loslassen]]></category>
		<category><![CDATA[vertrauen]]></category>
		<category><![CDATA[verzeihen]]></category>
		<category><![CDATA[wüste]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://changenow.de/?p=1376</guid>
		<description><![CDATA[Zwei Freunde wanderten durch die W&#252;ste. W&#228;hrend der Wanderung kam es zu einem Streit und der eine schlug dem anderen im Affekt ins Gesicht. Der Geschlagene war gekr&#228;nkt. Ohne ein Wort zu sagen, kniete er nieder und schrieb folgende Worte &#8230; <a href="http://changenow.de/geschichte-freundschaft-freunde/">Weiterlesen <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img src="http://changenow.de/wp-content/uploads/2010/08/wueste.jpg" alt="wueste" title="wueste" width="263" height="263" class="alignright size-full wp-image-1377" />Zwei Freunde wanderten durch die W&#252;ste. W&#228;hrend der Wanderung kam es zu einem Streit und der eine schlug dem anderen im Affekt ins Gesicht. Der Geschlagene war gekr&#228;nkt. Ohne ein Wort zu sagen, kniete er nieder und schrieb folgende Worte in den Sand: &#8220;Heute hat mich mein bester Freund ins Gesicht geschlagen.&#8221; </p>
<p>Sie setzten ihre Wanderung fort und kamen bald darauf zu einer Oase. Dort beschlossen sie, ein Bad zu nehmen. Der Freund, der geschlagen worden war, blieb auf einmal im Schlamm stecken und drohte zu ertrinken. Aber sein Freund rettete ihn buchst&#228;blich in letzter Minute. Nachdem sich der Freund, der fast ertrunken war, wieder erholt hatte, nahm er einen Stein und ritzte folgende Worte hinein: &#8220;Heute hat mein bester Freund mir das Leben gerettet.&#8221;</p>
<p>Der Freund, der den anderen geschlagen und auch gerettet hatte, fragte erstaunt: &#8220;Als ich dich gekr&#228;nkt hatte, hast du deinen Satz nur in den Sand geschrieben, aber nun ritzt du die Worte in einen Stein. Warum?&#8221; </p>
<p>Der andere Freund antwortete: &#8220;Wenn uns jemand gekr&#228;nkt oder beleidigt hat, sollten wir es in den Sand schreiben, damit der Wind des Verzeihens es wieder ausl&#246;schen kann. Aber wenn jemand etwas tut, was f&#252;r uns gut ist, dann k&#246;nnen wir das in einen Stein gravieren,<br />
damit kein Wind es jemals l&#246;schen kann.&#8221;</p>
<p><em>Diese kleine wundersch&#246;ne Geschichte hab ich heute mit dem Newsletter der <a rel="nofollow" target="_blank" href="http://www.joseph-murphy-akademie.de/" target="_blank">Dr. Joseph Murphy Akademie</a> bekommen.</em></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://changenow.de/geschichte-freundschaft-freunde/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>1 Tag / 7 Punkte / Die Herausforderung</title>
		<link>http://changenow.de/herausforderung-1tag/</link>
		<comments>http://changenow.de/herausforderung-1tag/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 14 May 2010 14:32:44 +0000</pubDate>
		<dc:creator>André Loibl</dc:creator>
				<category><![CDATA[Führungsverhalten]]></category>
		<category><![CDATA[1 tag]]></category>
		<category><![CDATA[7 punkte]]></category>
		<category><![CDATA[herausforderung]]></category>
		<category><![CDATA[Liebe]]></category>
		<category><![CDATA[mitgefühl]]></category>
		<category><![CDATA[Verantwortung]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://changenow.de/?p=1225</guid>
		<description><![CDATA[1 Tag / 7 Punkte / Die Herausforderung Die Herausforderung f&#252;r einen Tag! :-) Allrighty, es gibt eine Menge 30 day challenges da draussen &#8211; die 30 Tage Wettbewerbe und Herausforderungen. 30 Tage sind auch eine sehr sinnvolle Zeit, denn &#8230; <a href="http://changenow.de/herausforderung-1tag/">Weiterlesen <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><em>1 Tag / 7 Punkte / Die Herausforderung</em></p>
<p><img src="http://changenow.de/wp-content/uploads/2010/05/herausforderung-300.jpg" alt="herausforderung" title="herausforderung" width="282" height="300" class="alignleft size-full wp-image-1229" />Die Herausforderung f&#252;r einen Tag! :-)</p>
<p>Allrighty, es gibt eine Menge 30 day challenges da draussen &#8211; die 30 Tage Wettbewerbe und Herausforderungen. 30 Tage sind auch eine sehr sinnvolle Zeit, denn so lange braucht es erfahrungsgem&#228;&#223;, um eine neue Gewohnheit anzunehmen.</p>
<p>Doch ich will heute auf etwas anderes heraus. Den 1 day challenge. <em>Die Herausforderung nur f&#252;r einen Tag</em>. Die Herausforderung nur f&#252;r heute!</p>
<p><strong>Worum geht es?</strong></p>
<p>Die Herausforderung ist einen Tag -<em> nur einen einzigen Tag</em> &#8211; n&#228;mlich heute, <em>folgende 7 Dinge</em> zu tun:</p>
<h4>1. Fokussiere Dich auf die Dinge, die in Deinem Einflussbereich liegen. Und zwar nur auf diese Dinge. </h4>
<p>Das sind die Dinge, die Du wirklich ver&#228;ndern kannst. </p>
<h4>2. Gib heute ein kleines Versprechen &#8211; und halte es.</h4>
<p>Vielleicht willst Du mit einem Versprechen Dir selbst gegen&#252;ber anfangen? Zum Beispiel, diese 7 Punkte heute wirklich so gut es geht, umzusetzen? ;-) Oder versprich Deiner Frau heute fr&#252;her nach Hause zu kommen &#8211; und tu es! Gib ein kleines Versprechen, das Du auch heute einl&#246;sen kannst &#8211; und dann tu es! ;-)</p>
<h4>3. Sei heute das Licht, die Kraft f&#252;r Menschen &#8211; und kein Kritiker, der andere runtermacht. </h4>
<p>Nichts gegen konstruktive Kritik, die dazu dient, andere vorw&#228;rts zu bringen &#8211; die ist gut. Was ich meine, ist die Kritik, die nur den Zweck hat, anderes schlecht zu machen. Kritik, die nicht gedacht ist, etwas zu verbessern oder zu erschaffen, sondern Kritik, die nur runterzieht. Keine Kritik von dieser destruktiven Art heute!</p>
<h4>4. Sei ein Vorbild f&#252;r die Menschen in Deinem Umfeld. Und nicht derjenige, der das Verhalten von anderen verurteilt. </h4>
<p>Sei nur heute ein Vorbild f&#252;r die Werte, die Dir wichtig sind. Lebe diese Werte, heute. Suche die Verantwortung bei Dir selbst und setze diese Werte wirklich aktiv in Deinem Leben um.</p>
<h4>5. Sei heute ein Teil der L&#246;sung &#8211; kein Teil des Problems.</h4>
<p>Tu heute alles, um Probleme zu l&#246;sen. Fokussiere Dich auf die L&#246;sung &#8211; trage zur L&#246;sung bei. Und sei nicht jemand, der das Problem vergr&#246;&#223;ert. Zum Beispiel, indem er die Verantwortung auf jemand anderen abschiebt. </p>
<h4>6. Schaue heute mit Liebe und Mitgef&#252;hl auf Deine Mitmenschen. Reite nicht auf Ihren Schw&#228;chen herum.</h4>
<p>Schau heute mit mildem Auge und suche aktiv die guten Seiten Deiner Mitmenschen! &#8220;Erwische&#8221; Mitarbeiter dabei, wenn sie etwas richtig machen. Schaue aktiv auf all die wundervollen Seiten, die Deine Mitmenschen haben. Wenn Sie Schw&#228;chen haben, dann reite nicht darauf rum. Auch nicht, wenn sie nicht da sind.</p>
<h4>7. Arbeite heute an Dir selbst &#8211; nicht an anderen Menschen.</h4>
<p>Das Problem ist nicht, was andere Menschen tun oder tun sollten &#8211; das Problem ist Deine Reaktion auf Ihr Verhalten. Du kannst immer entscheiden, wie Du auf das reagierst, was Dir &#8220;widerf&#228;hrt&#8221;. Sobald Du denkst, das Problem ist &#8220;da draussen&#8221;, dann halte ein, denn: Dieser Gedanke IST das Problem.</p>
<p><strong>Und? Wie sieht&#8217;s aus? Bist Du dabei? Nur einen einzigen Tag? </strong>Nur heute? Diese 7 Punkte wirklich erf&#252;llen? Nimmst Du die Herausforderung an? ;-)</p>
<p>Und damit Du Dir die 7 Punkte auch wirklich merken kannst, habe ich Dir ein wundersch&#246;nes PDF gemacht, wo die 7 Punkte noch eimal zusammengefasst sind! ;-)</p>
<p>Du kannst es Dir hier herunterladen:</p>
<p><a rel="nofollow" target="_blank" href="http://www.raiseselfesteem.com/4you/herausforderung.pdf" target="_blank">1 Tag Herausforderung PDF</a></p>
<p>Ich bin gespannt, wie es Dir mit dieser Herausforderung gegangen ist! Schreib mir einen Kommentar! :-)</p>
<p><em>Und hier geht es wirklich ums Mitmachen &#8211; also nur einen Kommentar schreiben, wenn Du diese Herausforderung wirklich angenommen hast. Denn das ist nicht zum Dr&#252;ber Reden &#8211; sondern zum Tun. Also auf geht&#8217;s! :-) </em></p>
<p><strong>Einen Tag &#8211; 7 Punkte &#8211; schaffst Du es ?</p>
<p>Die Herausforderung steht.</strong></p>
<p>André</p>
<p>Fotocredit:</p>
<p><a rel="nofollow" target="_blank" href="http://www.sxc.hu/profile/miare" target="_blank" rel="nofollow">Miare</a></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://changenow.de/herausforderung-1tag/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>2</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Aktives Zuh&#246;ren: 7 Tipps</title>
		<link>http://changenow.de/aktives-zuhoeren-7-tipps/</link>
		<comments>http://changenow.de/aktives-zuhoeren-7-tipps/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 14 Dec 2009 18:13:33 +0000</pubDate>
		<dc:creator>André Loibl</dc:creator>
				<category><![CDATA[Führungsverhalten]]></category>
		<category><![CDATA[aktives zuhören]]></category>
		<category><![CDATA[Kommunikation]]></category>
		<category><![CDATA[leadership]]></category>
		<category><![CDATA[zuhören]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://changenow.de/?p=827</guid>
		<description><![CDATA[7 Tipps f&#252;r aktives Zuh&#246;ren Egal ob im beruflichen oder privaten Bereich: Aktives Zuh&#246;ren ist eine F&#228;higkeit, die jeder haben sollte &#8211; und die auch jeder m&#252;helos trainieren kann. Vielleicht kennst Du das ja auch? - Du diskutierst mit jemandem &#8230; <a href="http://changenow.de/aktives-zuhoeren-7-tipps/">Weiterlesen <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>7 Tipps f&#252;r aktives Zuh&#246;ren</strong></p>
<p>Egal ob im beruflichen oder privaten Bereich: Aktives Zuh&#246;ren ist eine F&#228;higkeit, die jeder haben sollte &#8211; und die auch jeder m&#252;helos trainieren kann. Vielleicht kennst Du das ja auch?</p>
<p>- Du diskutierst mit jemandem und Deine Gedanken fangen an, abzuschweifen<br />
- Oder Du erinnerst Dich an etwas, das Du noch dringend erledigen musst<br />
- vielleicht gef&#228;llt Dir die Meinung der Person, mit der Du sprichst, auch nicht. Deswegen &#252;berlegst Du schon, was Du antworten kannst, ohne dem anderen bis zum Schlu&#223; zu folgen und ihm wirklich zu zu h&#246;ren<br />
- oder Du hast den Gedanken: &#8220;Jaja, ich wei&#223;, was Du sagen willst.&#8221; und h&#246;rst nicht bis zum Ende zu.</p>
<p><img class="alignleft size-full wp-image-828" title="aktives-zuhoeren" src="http://changenow.de/wp-content/uploads/2009/12/aktives-zuhoeren.jpg" alt="aktives-zuhoeren" width="320" height="213" />All diese Dinge sind nicht grade f&#246;rderlich f&#252;r eine gute Kommunikation. ;-) Deswegen macht es Sinn, Deinem Gegen&#252;ber durch aktives Zuh&#246;ren zu zeigen, dass es Dich wirklich interessiert, was er sagt. Umgekehrt w&#252;nscht Du Dir doch auch, dass die Menschen Dir zuh&#246;ren, oder?!</p>
<p>Um aktives Zuh&#246;ren zu &#252;ben, kannst Du die folgenden 7 Tipps anwenden. Denk jedoch immer daran, dass dies nur Hilfsmittel sind, Deinen Geist hier zu halten. Denn wirklich aktives Zuh&#246;ren geht auch mit wirklichem Interesse einher. Dein Gegen&#252;ber merkt sehr schnell, wenn Du nur eine Technik anwendest, aber mit Deinem Geist trotzdem nicht da bist. Das ist dann &#252;brigens eine doppelte Beleidigung: Nicht nur, dass Du nicht zuh&#246;rst &#8211; Du beleidigst auch die Intelligenz Deines Gegen&#252;bers. ;-) Also nimm diese Tipps als das, was sie sind: Hilfsmittel, um aktives Zuh&#246;ren zu &#252;ben. Vor allem sei neugierig und interessiere Dich wirklich f&#252;r das, was Dein Gespr&#228;chspartner Dir zu sagen hat! :-)</p>
<p>Allright, hier geht&#8217;s los! :-)</p>
<h3>Tipp 1: Halte Deinen Geist offen</h3>
<p>Vermeide es schon Schlu&#223;folgerungen zu ziehen oder Dein Urteil zu f&#228;llen, bevor Dein Gegen&#252;ber &#252;berhaupt fertig ist. Sei neugierig und lausche mit offenem Geist. Im Zen gibt es die sch&#246;ne Formulierung des &#8220;Anf&#228;nger-Geists&#8221;. H&#246;re so zu als w&#252;rdest Du es das erste mal h&#246;ren. Halte Deinen Geist frei und offen.</p>
<h3>Tipp 2: Schau Deinem Gespr&#228;chspartner in die Augen</h3>
<p>F&#252;r aktives Zuh&#246;ren ist es wichtig, einen gewissen Augenkontakt zu halten. Nat&#252;rlich sollst Du Deinen Gegen&#252;ber nicht pausenlos anstarren, doch signaliere ihm auch mit den Augen, dass Du bei ihm bist &#8211; und nicht bei dem Bild hinter seiner linken Schulter. ;-)</p>
<h3>Tipp 3: Entspanne Deinen K&#246;rper</h3>
<p>Achte auch auf Deine K&#246;rpersprache. Entspann Dich! :-) &#214;ffne verschr&#228;nkte Arme und/oder Beine und stell das nerv&#246;se Klopfen mit Deinem Kuli ein. ;-) Neige stattdessen Deinen K&#246;rper etwas in Richtung Deines Gespr&#228;chspartners. Es ist auch v&#246;llig okay zu nicken &#8211; oder sogar zu l&#228;cheln, wenn es angebracht ist! ;-) Denk dran, dass diese Dinge nur funktionieren, wenn Du sie nat&#252;rlich tust. Unnat&#252;rliches Grinsen wirkt gruselig! ;-)</p>
<h3>Tipp 4: Versuch die Kernausage zu fassen und bem&#252;he Dich, wirklich zu verstehen</h3>
<p>H&#246;re aufmerksam zu und versuche die Kernaussage Deines Gespr&#228;chspartners zu erfassen. Wenn Dir zum Beispiel jemand die Gr&#252;nde erkl&#228;rt, warum ein gro&#223;es Projekt sich verz&#246;gern wird, dann h&#246;re genau zu. H&#246;re Dir jeden Grund ganz genau an.</p>
<p>P.S.: An diesem Punkt Deinem Gespr&#228;chspartner lautstark unterbrechen und in die Luft gehen, geht &#252;brigens &#252;berhaupt nicht! ;-) H&#246;re ihm zuerst zu. H&#246;re zu. Wenn er fertig ist, dann bist Du dran &#8211; aber erst dann. Also einatmen, ausatmen &#8211; und zuh&#246;ren! ;-)</p>
<h3>Tipp 5: Wiederhole das Gesagte mit Deinen eigenen Worten</h3>
<p>Das zeigt Deinem Gegen&#252;ber, dass Du ihn verstanden hast &#8211; und es gibt ihm die M&#246;glichkeit, eventuelle Mi&#223;verst&#228;ndnisse noch auszur&#228;umen. &#8220;Wenn ich Sie richtig verstanden habe, dann ist der Hauptgrund f&#252;r die Verz&#246;gerung die Ver&#228;nderung im Design.&#8221; Das ist nicht schwer &#8211; das kannst Du auch! ;-) H&#246;re zu und versuche die Kernaussage zu erfassen und formuliere sie in Deinen Worten.</p>
<h3>Tipp 6: Stelle Fragen</h3>
<p>Mit Fragen kannst Du Dein Verst&#228;ndnis vertiefen &#8211; und es wird Dir dabei helfen, noch mehr Informationen zu bekommen. Der alte Spruch &#8220;Wer fragt, der f&#252;hrt.&#8221; ist &#252;brigens immer noch g&#252;ltig! &#8220;Warum war das Design nicht passend?&#8221; &#8220;Was wird es kosten, das Design zu ver&#228;ndern?&#8221;</p>
<h3>Tipp 7: Denk nach! :-)</h3>
<p>Bevor Du wie aus der Maschinenpistole geschossen Deinem Gegen&#252;ber Deine Argumente um die Ohren hauen willst &#8211; atme erst mal tief durch &#8211; und lass das sacken, was Dein Gegen&#252;ber gesagt hat. Denke nach, bevor Du antwortest. Gib Deinem Gegen&#252;ber die Wertsch&#228;tzung, die er verdient und denke wirklich nach &#252;ber das, was er gesagt hat. Dann anworte. ;-)</p>
<p>Das Hauptgeheimnis f&#252;r aktives Zuh&#246;ren liegt in Deinem wirklichen Interesse an Deinem Gegen&#252;ber und dem, was er / sie sagt. Lerne, Deinen Geist wirklich frei und offen zu halten &#8211; dann ist aktives Zuh&#246;ren f&#252;r Dich bald schon zur Natur geworden. Denn es wird Deine nat&#252;rliche Art sein, zu zu h&#246;ren. Bis dahin nutze diese Tipps, um zu &#252;ben, Deinen Geist offen zu halten! :-)</p>
<p>Viel Spa&#223; beim aktiven Zuh&#246;ren! :-) Und sei gespannt, was Du jetzt alles Interessantes h&#246;ren wirst! ;-)</p>
<p>Alles Liebe</p>
<p>André</p>
<p>Fotocredit:</p>
<p><a rel="nofollow" target="_blank" href="http://www.pixelio.de" target="_blank">Pixelio</a></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://changenow.de/aktives-zuhoeren-7-tipps/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>7</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Viren des Geistes und Kundenschutz &#8211; Vera Birkenbihl Video</title>
		<link>http://changenow.de/viren-geistes-vera-birkenbihl-video-meme-kundenschutz/</link>
		<comments>http://changenow.de/viren-geistes-vera-birkenbihl-video-meme-kundenschutz/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 30 Jan 2009 05:55:51 +0000</pubDate>
		<dc:creator>André Loibl</dc:creator>
				<category><![CDATA[Führungsverhalten]]></category>
		<category><![CDATA[Auf eigene Gefahr]]></category>
		<category><![CDATA[frau]]></category>
		<category><![CDATA[kundenschutz]]></category>
		<category><![CDATA[mann]]></category>
		<category><![CDATA[mem]]></category>
		<category><![CDATA[meme]]></category>
		<category><![CDATA[memetik]]></category>
		<category><![CDATA[Ressourcen]]></category>
		<category><![CDATA[vera birkenbihl]]></category>
		<category><![CDATA[Video]]></category>
		<category><![CDATA[wochenende]]></category>
		<category><![CDATA[youtube]]></category>
		<category><![CDATA[zum simmeliere]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://changenow.de/?p=241</guid>
		<description><![CDATA[Hallo und einen wundersch&#246;nen guten Freitag! :-) Das Wochenende steht vor der T&#252;r &#8211; somit wieder mal Zeit f&#252;r einen richtig guten Film. Einen Film, der vielleicht sogar noch ein paar der grauen Zellen anregt &#8211; Stoff f&#252;r Diskussionen bietet &#8230; <a href="http://changenow.de/viren-geistes-vera-birkenbihl-video-meme-kundenschutz/">Weiterlesen <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Hallo und einen wundersch&#246;nen guten Freitag! :-)</p>
<p><strong>Das Wochenende steht</strong> vor der T&#252;r &#8211; somit wieder mal Zeit f&#252;r einen richtig guten Film. Einen Film, der vielleicht sogar noch ein paar der grauen Zellen anregt &#8211; Stoff f&#252;r Diskussionen bietet und der auch polarisiert. In dem Video von heute kannst Du erleben, was Vera F. Birkenbihl zum Thema Kundenschutz, den Memen, Geistesviren und dem &#8220;kleinen feinen Unterschied zwischen Mann und Frau&#8221; sagt. Ein Film, der sich lohnt &#8211; allein schon wegen der tollen Mimik von Vera Birkenbihl! ;-)</p>
<p><strong>Viel Spa&#223; im</strong> Supermarkt von Vera Birkenbihl. Pack dir das ein, was f&#252;r Dich passt und mach Dir ein wundervolles Wochenende! :-)<br />
<em><br />
Ich segne Dich und alle Menschen, die Dir am Herzen liegen.</em></p>
<p>Lass das S&#246;nnchen rein und jetzt viel Spa&#223; mit Vera&#8230; ;-)</p>
<p>Dein André</p>
<p>[youtube:http://www.youtube.com/watch?v=XY60DBP4UQk]</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://changenow.de/viren-geistes-vera-birkenbihl-video-meme-kundenschutz/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>5 Tipps: Mehr Erfolg und mehr Energie als F&#252;hrungskraft</title>
		<link>http://changenow.de/mehr-erfolg-energie-fuehrungskraft-fuehrungspersoenlichkei/</link>
		<comments>http://changenow.de/mehr-erfolg-energie-fuehrungskraft-fuehrungspersoenlichkei/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 17 Dec 2008 18:52:57 +0000</pubDate>
		<dc:creator>André Loibl</dc:creator>
				<category><![CDATA[Führungsverhalten]]></category>
		<category><![CDATA[Auf eigene Gefahr]]></category>
		<category><![CDATA[Erfolg]]></category>
		<category><![CDATA[führungskraft]]></category>
		<category><![CDATA[führungspersönlichkeit]]></category>
		<category><![CDATA[leadership]]></category>
		<category><![CDATA[Mehr Energie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://changenow.de/?p=188</guid>
		<description><![CDATA[Mehr Erfolg und Energie als F&#252;hrungskraft Wie Du mehr Erfolg und Energie im Job als F&#252;hrungskraft haben kannst: Hier gibt es die 5 essentiellen Tipps, die Du ganz leicht umsetzen kannst. Und auch wenn Du vielleicht glaubst, keine F&#252;hrungskraft zu &#8230; <a href="http://changenow.de/mehr-erfolg-energie-fuehrungskraft-fuehrungspersoenlichkei/">Weiterlesen <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>Mehr Erfolg und Energie als F&#252;hrungskraft</strong></p>
<p><em>Wie Du mehr Erfolg und Energie im Job als F&#252;hrungskraft haben kannst: Hier gibt es die 5 essentiellen Tipps, die Du ganz leicht umsetzen kannst. Und auch wenn Du vielleicht glaubst, keine F&#252;hrungskraft zu sein, dann kannst Du ja mal nachdenken, auf welche Menschen Du in Deinem Leben so alles Einfluss nimmst, Dich inklusive&#8230; wer f&#252;hrt Dich? &#8230;.<br />
Bist Du bereit?! Ready, GO!</em></p>
<p><img src="http://changenow.de/wp-content/uploads/2008/12/timetofly-web.jpg" alt="timetofly" title="timetofly" width="500" height="336" class="alignnone size-full wp-image-189" /></p>
<h2 class="headline">Tipp 1: Lerne zu delegieren</h2>
<p>Es gibt im F&#252;hrungsverhalten &#8211; Coaching einen ganz zentralen Satz; wenn Du mich fragst, ist das DER Satz &#252;berhaupt: &#8220;Don&#8217;t work alone!&#8221; &#8211; &#8220;Arbeite nicht alleine!&#8221;<br />
Schenke Deinen Mitarbeitern Vertrauen &#8211; ZEIGE Ihnen, wie es geht, was sie f&#252;r Dich tun sollen &#8211; und dann lass los. Lass sie es tun.</p>
<h2 class="headline">Tipp 2: Ziehe Dir F&#252;hrungspers&#246;nlichkeiten gross!</h2>
<p>Eine starke F&#252;hrungspers&#246;nlichkeit zieht sich immer neue F&#252;hrungspers&#246;nlichkeiten heran &#8211; nur schwache F&#252;hrungspers&#246;nlichkeiten halten Ihre Mitarbeiter klein.<br />
Wenn Du starke Mitarbeiter hast, hat das f&#252;r Dich den unglaublichen Vorteil, dass Du auf ein riesiges Potential an Ressourcen zugreifen kannst. Starke Mitabeiter finden neue Wege. Wege, auf die Du selbst vielleicht gar nicht gekommen bist. Du hast Menschen um Dich herum, die MIT DIR das gemeinsame Ziel erreichen wollen. </p>
<h2 class="headline">Tipp 3: Tue das Wichtigste zuerst</h2>
<p>Nimm die 2-3 Dinge, die Du heute wirklich erledigen willst &#8211; und tu sie als erstes. Tu es einfach. Wenn Du die wichtigen Sachen nach hinten schiebst, weil vielleicht &#8220;dringendes&#8221; wartet, dann kann es sein, dass Du das Wichtige gar nicht getan bekommst. Oder Du schiebst es immer weiter durch Deinen Tag, um dann um 19.30 Uhr dann doch mal damit anzufangen.<br />
Das muss nicht sein. Wenn Du das Wichtigste zuerst tust, dann gehst Du nicht nur mit mehr Power durch den Tag, sondern bist auch viel effektiver. Also starte Deinen Tag mit den wichtigen Aufgaben!</p>
<h2 class="headline">Tipp 4: Fokussiere Dich auf ein Projekt</h2>
<p>Gerade wenn Du mehrere Projekte gleichzeitig machst, ist es wichtig, dass Du lernst, Dich zu fokussieren. Arbeite in Bl&#246;cken. Richte Deinen Timer so ein, dass Du f&#252;r verschiedene Projekte verschiedene Zeiten blockst. Und dann halte Dich daran. So bekommst Du viel mehr getan als wenn Du Deine Energie im Laufe des Tages nur zerstreut einsetzt.</p>
<h2 class="headline">Tipp 5: F&#252;r Fortgeschrittene: Setze Dir ein Zeitlimit f&#252;r Deinen Arbeitstag</h2>
<p>Wenn Du mehr als 8 Stunden am Tag arbeitest, dann kann es sehr hilfreich sein, Dir ein Limit von 8 Stunden zu setzen. Denn so zwingst Du Dich, Deine must-do&#8217;s (wichtigsten T&#228;tigkeiten) wirklich innerhalb dieses Limits getan zu bekommen. Du wirst merken, dass Du wirklich anf&#228;ngst, Priorit&#228;ten zu setzen, effizienter zu arbeiten, zu delegieren und weniger Zeit zu vertr&#246;deln. Damit Du Deine Arbeit auch in Deinem neuen Zeitrahmen getan bekommst.<br />
Mehr Stunden zu arbeiten heisst nicht zwangsl&#228;ufig, dass man mehr tut &#8211; man ist nur l&#228;nger da. Organisiere Dich und lerne effizient zu arbeiten.</p>
<h2 class="headline">Was machst Du jetzt mit diesem Wissen?</h2>
<p>Knicken, lochen, abheften?<br />
Oder anwenden?<br />
Es ist an Dir. ;-)</p>
<p>Ich freue mich auf Dein Feedback!</p>
<p>André Loibl</p>
<p>Photocredit:<br />
<strong> roman zipperle, greil, „time to fly“</strong><br />
<a rel="nofollow" target="_blank" href="http://creativecommons.org/licenses/by/2.0/de/deed.de">Some rights reserved</a>.<br />
Das Bild stammt aus der kostenlosen Bilddatenbank <a rel="nofollow" target="_blank" href="http://www.piqs.de">www.piqs.de</a></p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://changenow.de/mehr-erfolg-energie-fuehrungskraft-fuehrungspersoenlichkei/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>7</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Informationsmanagement 2.0</title>
		<link>http://changenow.de/informationsmanagement-20-wissensmanagement/</link>
		<comments>http://changenow.de/informationsmanagement-20-wissensmanagement/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 10 Oct 2008 05:23:39 +0000</pubDate>
		<dc:creator>André Loibl</dc:creator>
				<category><![CDATA[Führungsverhalten]]></category>
		<category><![CDATA[Changenow]]></category>
		<category><![CDATA[informationsmanagement]]></category>
		<category><![CDATA[traum]]></category>
		<category><![CDATA[wissensmanagement]]></category>
		<category><![CDATA[zeit]]></category>
		<category><![CDATA[Ziele]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://changenow.de/?p=137</guid>
		<description><![CDATA[Einen wundervollen guten Freitag! Wie Du Dich vielleicht erinnern kannst, ist Freitag der Tag der Ver&#228;nderung &#8211; und heute habe ich ein sehr spannendes Thema!! Viel Spa&#223; und viele positiven Ver&#228;nderungen dabei! :-) F&#252;r viele von Euch ist heute der &#8230; <a href="http://changenow.de/informationsmanagement-20-wissensmanagement/">Weiterlesen <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Einen wundervollen guten Freitag!</p>
<p><em>Wie Du Dich vielleicht erinnern kannst, ist Freitag der Tag der Ver&#228;nderung &#8211; und heute habe ich ein sehr spannendes Thema!! Viel Spa&#223; und viele positiven Ver&#228;nderungen dabei! :-)</em></p>
<p>F&#252;r viele von Euch ist heute der beste Freitag der ganzen Woche, deswegen schnapp Dir eine Tasse Kaffee, mach es Dir ein bischen bequemer als vorher und geniesse diesen Beitrag duftend, dampfend, erfrischend bis die Tasse leer ist und Du den Beitrag zu Ende gelesen hast&#8230;</p>
<p>Informationsmanagement&#8230;. hui!!! Wissensmanagement&#8230; ui ui ui !!!<br />
Was f&#252;r GROSSE Worte! ;-) Da gibt es ganze B&#252;cher dr&#252;ber, ja sogar ganze Seminarreihen. Doch ich zeige Dir heute, wie Du in 3 einfachen Schritten Deine Informationen und Dein Wissen ein f&#252;r alle mal sortiert bekommst. So dass Du wirklich nur noch die Informationen hast, die Du wirklich brauchst. </p>
<p>Und weil das hier das changenow Informationsmanagement 2.0 ist, zeige ich Dir nicht nur, wie Du Deine Informationen besser handeln kannst, sondern auch, wie Du Deine Informationen in Zukunft dazu nutzen kannst, positive Ver&#228;nderungen in Deinem Leben zu machen. Changenow eben.<br />
Grosse Worte &#8211; grosse Taten. ;-)</p>
<p>Das System hinter dem changenow Informationsmanagement 2.0 ist denkbar einfach und genau deswegen so effektiv. Du brauchst keine dicken B&#252;cher lesen, nur um nachher zu merken, dass das Problem irgendwie doch nicht gel&#246;st ist&#8230; das Du vielleicht nur besser Tipp-exen kannst&#8230;  <a href="http://changenow.de/71/loa-drucker-frucht-gtd/">Siehe dazu auch meinen Beitrag Fr&#252;chte Drucker und das Gesetz der Anziehung</a></p>
<p>Ich weiss Deine kostbare Zeit zu sch&#228;tzen, deswegen steigen wir jetzt auch ohne Umschweife ins changenow Informationsmanagement 2.0 ein. Und es gibt hier (noch) nichts zu kaufen. Alle Infos direkt hier f&#252;r Dich. Kein Lockvogel &#8211; sondern die ganze Wahrheit. </p>
<h2 class="headline">Wie ist Deine Situation jetzt?</h2>
<p>T&#228;glich wirst Du mit Informationen &#252;berflutet&#8230; aus der Zeitung, auf der Strasse, im Fernsehen, im Internet, auf der Arbeit, &#252;berall wo Du Dich bewegst prasseln Informationen auf Dich ein&#8230; und vielleicht wei&#223;t Du auch schon gar nicht mehr, wo Dir der Kopf stehen soll, vor lauter Informationen, Bildern, Texten, Filmen, Streams und dem ganzen Kram, den Du verarbeiten sollst&#8230;</p>
<p><img src='http://img240.imageshack.us/img240/9625/breakingnewssackreisgx6.jpg' alt='Informationsmanagement' class='alignnone' width="400" height="300" size-medium /></p>
<p>Vielleicht kennst Du das ja auch, dass Du Dich von diesem &#220;berangebot manchmal fast schon erschlagen f&#252;hlst&#8230; dass Du gar nicht weisst, was Du als erstes machen, lesen, gucken oder h&#246;ren sollst&#8230; es gibt so viel&#8230; und die Anspr&#252;che werden jeden Tag h&#246;her&#8230;</p>
<p>Wie kommst Du aus dieser Informations&#252;berflutung wieder raus?</p>
<h2 class="headline">Die L&#246;sung: changenow Informationsmanagement 2.0</h2>
<p>Das changenow Informationsmanagement besteht aus 3 ganz einfachen Schritten, die Du sofort nachvollziehen kannst&#8230; und das ist das Beste: Du kannst diese Dinge auch ab sofort praktisch in Deinem Leben umsetzen. Das heisst, wenn Du diesen Artikel hier gleich zu Ende gelesen hast, hast Du alles, was Du brauchst, um Deine Informationen ein f&#252;r alle mal sinnvoll zu sortieren&#8230; Bist Du bereit?! Allrighty, geht schon los!</p>
<h2 class="headline">Schritt 1: Stell Dir die Frage: Bringt mich diese Information positiv weiter?!</h2>
<p>Was hei&#223;t das?!<br />
Ganz einfach, stell Dir die Frage, ob die Information, die Du bekommst, Dich weiterbringt. In Deinem Job, pers&#246;nlich, in Deiner Beziehung, in Deinen Finanzen, auf Deinem Lebensweg, in Deinem spirituellem Wachstum&#8230; in all den Dingen, die wirklich wichtig sind in Deinem Leben.</p>
<p>Bringt Dich diese Information in irgendeinem Deiner pers&#246;nlichen Bereiche weiter?! Welchen positiven Gewinn kannst Du aus dieser Information ziehen?</p>
<p>Was ver&#228;ndert diese Information positiv in Deinem Leben?</p>
<p>Und sei wirklich ehrlich mit dieser Frage! ;-)<br />
Wenn Du grade kein Geld in Aktien investiert hast, dann ist es v&#246;llig unwichtig f&#252;r Dich, ob der DAX steigt oder f&#228;llt, genau so gut k&#246;nnte in China ein Sack Reis umfallen. Die Auswirkungen auf Dein Leben w&#228;ren dieselben. Nur mit dem Unterschied, dass eine Beobachtung des DAX Dich im Moment runter zieht&#8230; Dir schlechte Gedanken und Angst macht. Also nichts, was Dich nach vorne bringt.</p>
<p>Der erste Schritt scheint sehr einfach und ist doch so essentiell&#8230; bevor Du etwas in die Welt Deiner Gedanken reinl&#228;sst, frage Dich wirklich:<br />
Bringt mich das in meinem Leben positiv weiter?!<br />
Bin ich durch diese Information gl&#252;cklicher, freier, liebevoller, reicher oder etwas in der Art?!</p>
<p>Mach diesen Schritt mal mit jedem Zeitungsartikel, den Du liest, jeder Sendung, die Du im Fernsehen schaust, jedem Buch, das Du liest, jeder Homepage, die Du Dir anschaust&#8230; Frage Dich, macht mich das gl&#252;cklicher?! H&#252;pfiger?! Leichter?! Freier?! Reicher?! </p>
<p>Wenn diese Information Dich weiterbringt, dann nimm sie auf und geniesse sie&#8230; :-)</p>
<p>Wenn Du das Gef&#252;hl hast, dass diese Information nicht weiterbringen kann, dann geht es weiter mit Schritt 2: </p>
<h2 class="headline">Schritt 2: Wenn diese Information nicht weiter bringt, dann frage Dich: Macht sie mir ein gutes Gef&#252;hl?</h2>
<p>Wenn eine Information nicht dazu geeignet ist, Dich weiter zu bringen, dann kann sie immer noch dazu n&#252;tzlich sein, Dir ein gutes Gef&#252;hl zu geben. Dein Herz zu w&#228;rmen oder Dich zum Lachen zu bringen&#8230; :-)<br />
Vieles, was in dieser Welt ist, bringt Dich vielleicht nicht direkt &#8220;weiter&#8221;, doch es macht Deine Schwingungen sch&#246;ner, indem es Dir Freude schenkt, ein Lachen aus Dir rauskitzelt oder einfach so ein warmes Gef&#252;hl in Deinem Bauch macht&#8230; Wenn Du mal dr&#252;ber nachdenkst, dann weisst Du, was ich meine&#8230;</p>
<p>Etwas, das Dich einfach gut f&#252;hlen macht &#8211; einfach aus purer Unterhaltung &#8211; oder auch weil es ein tieferes Gef&#252;hl in Dir wecken kann&#8230;.</p>
<p>Und jetzt kommt der entscheidende, der alles entscheidende Schritt! ;-)</p>
<h2 class="headline">Schritt 3: Jede andere Information einfach in die grosse runde Ablage!</h2>
<p>Das heisst im Klartext, alles, was Dich nicht weiterbringt oder Dir ein sch&#246;nes Gef&#252;hl schenkt, wird ab sofort nicht mehr konsumiert! ;-) Klingt vielleicht ein bisschen seltsam, aber es wird Dir ein v&#246;llig neues, freies Lebensgef&#252;hl schenken&#8230; </p>
<p>Alles, was Dich nicht weiterbringt oder Dich gl&#252;cklich macht, kannst Du an jetzt getrost links liegen lassen&#8230; und das Sch&#246;ne an dieser Methode ist: Du wirst nichts wirklich wichtiges verpassen!! Denn alles, was gut ist f&#252;r Dich, kannst Du jetzt ganz automatisch mitbekommen&#8230; und alles andere hat nicht mehr die Macht, Dich negativ zu beinflussen&#8230; </p>
<p>Verstehst Du, Du kannst alles andere einfach aus machen&#8230; alles, was Dich nicht weiterbringt, oder Dir ein sch&#246;nes Gef&#252;hl macht hat auch nichts in Deinem Leben oder in Deinem Kopf zu suchen! ;-)</p>
<h2 class="headline">&#8220;Ist das denn nicht v&#246;llig realit&#228;tsfremd?!&#8221;</h2>
<p>Vielleicht wirkt das auf den ersten Blick wirklich etwas fernab von der Realit&#228;t&#8230; doch wenn Du mal tiefer gehen kannst, mal in Dich hineinschauen kannst&#8230; dann kannst Du wissen, dass wir uns alle unsere Realit&#228;t selbst erschaffen. Und zwar indem wir unsere Aufmerksamkeit auf gewisse Dinge legen&#8230; Das bedeutet, wenn Du Deine Aufmerksamkeit weg von den M&#252;ll-Nachrichten, fiesem Tratsch hin zu den sch&#246;nen Dingen in Deinem Leben lenkst, dann wird sich auch Deine Realit&#228;t ver&#228;ndern&#8230; Klingt vielleicht komisch, ist aber so.<br />
Alles, was wir erleben ist gepr&#228;gt von unseren eigenen Vorannahmen, Glaubenssa&#228;tzen und pers&#246;nlichen Ausrichtungen. Wenn Du nun Deine Aufmerksamkeit auf die Dinge legen kannst, die Dir wirklich helfen, Dich weiter zu entwickeln, dann wirst Du erstaunt sein, wie positiv sich Dein Leben ver&#228;ndern kann&#8230;</p>
<h2 class="headline">Und was jetzt?!</h2>
<p><strong>Und jetzt: Glotze aus, Tratsch aus und Leben an! ;-) </strong></p>
<p>Ganz ehrlich, die Zeit, die Du bisher daf&#252;r verwendet hast, Dir irgendwelche Informationen reinzuziehen, die Dich eh nicht vorw&#228;rts gebracht haben, kannst Du jetzt wundervoll daf&#252;r nutzen, Dich mit Dingen zu besch&#228;ftigen, die Du wirklich liebst! Du wirst erstaunt sein, wie viel wundervoll freie Zeit Du auf einmal hast, in der Du all das tun kannst, was Du schon immer mal tun wolltest&#8230; </p>
<p>stell Dir mal vor, wie das w&#228;re, wenn Du all die Zeit h&#228;ttest, um das zu tun, was Du wirklich tun willst&#8230; wie w&#228;re das?! Wie w&#228;re Dein Leben!?<br />
Wie w&#252;rde Dein Leben aussehen&#8230;</p>
<p>Du brauchst Dir den ganzen Infom&#252;ll-Klatsch-Tratsch-Heulsusen-Superstar-Quatsch nicht reinfahren&#8230; na klar, wenn Du Spa&#223; dran hast, dann kannst Du Dir nat&#252;rlich die ganzen Sachen anschauen. Aber das ist ja hier auch nicht der Punkt&#8230; Ich glaube, Du weisst, worauf ich hinaus will&#8230; das v&#246;llig unsinnige Konsumieren von Informationen, die Dir schaden. </p>
<h2 class="headline">Informationen, die mir schaden?!</h2>
<p><strong>Ja, schaden!</strong><br />
Denn wenn Du Dir st&#228;ndig diese Katastrophen Meldungen reinf&#228;hrst, dann gehst Du fr&#252;her oder sp&#228;ter auf diese Schwingung mit runter &#8211; Du findest das alles ungerecht, eine RIESEN Sauerei, das sind doch alles Betr&#252;ger, und &#228;hnliches&#8230; Auch wenn das jetzt vielleicht seltsam klingt: In einem &#8220;normalen&#8221; Leben gibt es diese Ansammlung von Katastrophen nicht.<br />
Noch mal: In einem normalen Leben gibt es diese Ansammlung von Katastrophen und negativer Energie nicht. All diese Dinge, die Du im Fernsehen siehst, die passieren anderen Menschen. Nicht Dir. Das Fernsehen komprimiert quasi die Katastrophen aus aller Welt, schickt sie auf Deine Mattscheibe, damit Du Dir diese Ladung geballter Katastrophen reinziehen kannst&#8230;</p>
<p><img src='http://img240.imageshack.us/img240/9625/breakingnewssackreisgx6.jpg' alt='Informationsmanagement' class='alignnone' width="400" height="300" size-medium /></p>
<p>Wenn Du mal n&#228;her dr&#252;ber nachdenkst, dann macht das keinen Sinn. Du kannst den Menschen in Bangladesh nicht helfen, wenn die n&#228;chste Flutkatastrophe kommt. Nat&#252;rlich sind diese Dinge schlimm und sehr tragisch, doch Du hilfst niemandem, indem Du von dieser Katastrophe weisst. Oder wann hast Du das letzte mal aufgrund einer solchen Nachricht wirklich Dein Scheckbuch, Dein Onlinekonto in die Hand genommen und hast diesen Menschen bzw. einer Hilfsorganisation Geld geschickt?!</p>
<p><em>Wenn wir mal ganz ehrlich sind, dann passiert das eher selten, oder?!</em><br />
Und deswegen macht es keinen Sinn, dass Du Dein Leben auch ausbremst, Dir Deine eigene Zeit stiehlst, um etwas &#252;ber Schicksale zu erfahren, an denen Du nichts &#228;nderst.</p>
<p>Es ist ja auch nicht schlimm, dass Du nicht die ganze Welt retten kannst&#8230; ;-) Du hast ja selbst mit Dir wahrscheinlich auch genug zu tun. Nur dann sei Dir auch wichtig genug und k&#252;mmere Dich um Dich! Und verschwende Dein Leben nicht damit, anderen dabei zuzuschauen, wie es Ihnen schlecht geht!</p>
<p>Vielleicht klingt das in den ersten Momenten noch fremd in Deinen Ohren, doch wenn Du wirklich mal dr&#252;ber nachdenken kannst, dann wirst Du erstaunliche Erkenntnisse bekommen&#8230; ;-)</p>
<h2 class="headline">&#8220;Aber dann bekomme ich ja gar nichts mehr mit!&#8221;</h2>
<p>Das habe ich anfangs auch gedacht, als ich diese Methode vor einigen Jahren das erste mal f&#252;r mich entwickelt und angewandt habe. Doch Du wirst erstaunt sein: Alles, was Du wirklich wissen musst, das erreicht Dich auch! Es gibt keine wirklich wichtige Information, die an Dir vorbei ginge&#8230; Du wirst erstaunt sein, wie erfinderisch das Leben sein kann, um Dir all die Informationen zukommen zu lassen, die Du wirklich brauchst&#8230; :-)</p>
<p>Daf&#252;r wirst Du eine nie gekannte Leichtigkeit in Deinem Leben erleben&#8230; so viel Zeit f&#252;r die sch&#246;nen Dinge in Deinem Leben haben, dass Du erstaunt sein wirst, wie Du auf einmal so viele wundersch&#246;ne Erlebnisse haben kannst.</p>
<p>Dieses Informationsmanagement schenkt Dir nicht nur unglaublich viel Zeit, es h&#228;lt Dich auch auf Kurs in Deinem eigenen Leben. Du hast die Energie, um Deinen eigenen Tr&#228;umen zu folgen&#8230; Deine Ziele und W&#252;nsche Wirklichkeit werden zu lassen&#8230; Dich aufzumachen und Dein Leben genau so zu gestalten, wie Du es haben willst&#8230; um dahin zu kommen, wo Du wirklich hinwillst!! :-)</p>
<h2 class="headline">Zusammenfassung: Die 3 einfachen Schritte</h2>
<p>1. Bringt mich diese Information in meinem Leben weiter?! Dient sie mir und meinen Zielen, meinen W&#252;nschen? Wenn Ja, super!!! Wenn nein, auf zu Frage 2! ;-)</p>
<p>2. Erfreut mich diese Information?! Macht sie mich lachen oder w&#228;rmt sie mein Herz? Macht sie ein wohlig warmes Gef&#252;hl in meinem Bauch?! Macht sie mich gl&#252;cklich?! Wenn ja super! Wenn nein, weiter zu Schritt 3! </p>
<p>3. Diese Information nicht aufnehmen. Ignorieren oder entsorgen. Diese Info hat keinen Wert f&#252;r mein Leben. Also lass ich sie los. ;-)</p>
<p>Diese Art des Informationsmanagements ist sehr grundlegend. Du kannst sie &#252;berall anwenden. Bei Dir im B&#252;ro, zu Hause, unterwegs, einfach &#252;berall. Gehe einfach die 3 Schritte durch und schon weisst Du, was f&#252;r Dich wirklich wichtig ist!</p>
<p><em><strong>Diese neue Art mit Informationen aller Art umzugehen hat die Kraft so viele positive Ver&#228;nderungen in Deinem Leben hervorzubringen, wie Du Dir im Moment vielleicht noch nicht vorstellen kannst, dass sie wirklich eintreten werden! :-)</strong></em></p>
<p>Ich w&#252;nsche Dir einen super Start in Dein Wochenende, viiiiiiiiiel Erholung und noch mehr Spa&#223; und viel sinnvoll genutzte oder genussvoll verschwendete Zeit!</p>
<p>Alles Liebe</p>
<p>André Loibl</p>
<p>P.S.: Ich bin gespannt auf Deinen Kommentar!! ;-)</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://changenow.de/informationsmanagement-20-wissensmanagement/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>4</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

